近日，公司积极响应党中央、江苏交控党委“走进一线大兴调研”的决策部署，深入到瀚瑞中心项目和宁沪服务区基层一线进行调研工作。在走访中，我深深感受到基层工作的艰苦与复杂，也被一线干部强烈的工作责任感、使命感和担当精神所感动。通过此次调研活动，我对职能工作有了更加深入地了解，也为我今后所开展的工作有了清晰、明确的目标和方向。

一、加强自身学习，积极开拓思路

负责瀚瑞项目和宁沪服务区的同事都是在交控大楼的工作中积攒了非常多的经验的精英，他们将这些宝贵经验落到实处，并根据项目实际情况，制定了具有个性化的工作流程和方法，例如通过制作视频版的工作手册，让每一位保洁服务人员全面了解工作规范等。

要善于在工作中发现问题、思考问题、解决问题、归纳问题，真正做到学以致用、用以促学。在熟悉后勤工作程序及要求后，我仍需在实践中不断提高自己的业务水平，为领导和同事提供细致周到的后勤服务。

二、提高沟通协调，做好后勤保障

运行部门是公司的窗口，是公司内外部沟通的桥梁，我们要树立服务意识，提高协调能力，为公司、各部门做好后勤保障工作。后勤工作千头万绪，需要耐心细致，坚持原则，不能有丝毫懈怠。在未来工作中，我将认真把握工作重点，虚心学习、刻苦钻研、扎实工作、尽心尽责为公司做好后勤保障工作，加强与各部门沟通交流。

三、规范制度管理，增强服务意识

完备的制度是良好运行的基础，宁沪服务区在把重新制定工作手册当做近期重点项目，从他们的汇报中我学到了：一是把各项工作量化到人，明确目标，不能含糊；二是要强化管理，加强内部沟通，做到各项工作有布置、有检查、有总结；三是要强化服务意识，本着对顾客负责、对公司负责的态度，树立后勤人员的良好形象；四是要坚持原则，遵守规章制度，认真履行职责。

后勤工作是大厦正常运转的重要保障，我将从自身出发，围绕习近平总书记提出的“高质量发展”理念，以创新后勤管理体制和运行机制为目标，以建立精干高效的后勤保障体系为重点，以提高服务质量为中心，加强自己的思想政治工作，抓好自身建设，服务职工群众。